Die Dienstabteilung Kommandodienste ist verantwortlich für die Aus- und Weiterbildung der Korpsangehörigen. Rekrutierung, Anstellung der Anwärter, deren korpseigene Ausbildung und das Praktikum obliegen ihr ebenso wie die Verbindung zu den polizeilichen Ausbildungsstätten.

Persönliche Voraussetzung:

• Schweizer Bürger im Alter zwischen 22 und 35 Jahren
• Einwandfreier Leumund
• Nachweis guter Gesundheit
• Gute Schulbildung
• Abgeschlossene Berufsbildung oder gleichwertige Ausbildung
• EDV-Anwenderkenntnisse
• Führerausweis Kat. B und D1
• Fremdsprachenkenntnisse
• Zuverlässigkeit
• Aufgeschlossenheit
• Eignung im Umgang mit Menschen
• Geistige und körperliche Beweglichkeit

Die Eignungsprüfung setzt sich wie folgt zusammen:

• Diktat
• Behandlung von drei vorgegebenen Aufsatzthemen
• Konzentrations-Leistungs-Test
• Synonymwörtertest
• Deutsch (Grammatik, Rechtschreibung)
• EDV-Kenntnisse
• Test allgemeines Wissens
• Potenzialanalyse
• Fitnesstest

Besoldung
Während der Ausbildungszeit beträgt das Monatsgehalt CHF 4000.-- brutto, inklusive Teuerungszulage. Hinzu kommen Anteile des 13. Monatslohnes, allfällige Sozialleistungen sowie eine monatliche Fahrkostenentschädigung von CHF 300.--.

Die Ausbildung der Anwärter erfolgt an der Interkantonalen Polizeischule in Hitzkirch/LU und dauert inklusive Praktikum, kantonale Ausbildung und Ferienanteil 12 Monate. Im Frühjahr und im Herbst werden Lehrgänge angeboten.